"Nema razloga za prosvjed, plaće u obrazovanju od 2016. rasle više od 100 %"

Ministarstvo obrazovanja u priopćenju ističe kako ne vidi razlog za nezadovoljstvo zaposlenika u obrazovanju. U priopćenju naglašavaju kako su plaće u sustavu od 2016. rasle više od 100%, uključujući i povećanja u kriznim razdobljima poput pandemije, te da rast plaća nadmašuje kumulativnu inflaciju.

Dodaju da su materijalna prava poput božićnice, regresa i uskrsnice redovito isplaćivana, a pregovori o novim granskim kolektivnim ugovorima u tijeku. Ministarstvo također podsjeća da je odnos sa sindikatima iskren i transparentan te ističe da su određeni zahtjevi čelnika sindikata nejasni u kontekstu već provedenih mjera.

"Niti jedna Vlada nije napravila ni približno toliko za materijalni status učitelja koliko je napravila ova Vlada. U 2025. godini osnovica je rasla dva puta i tada su plaće u obrazovanju ponovno rasle - za ukupno 6%. Osim toga, tijekom 2026. godine osnovica za izračun plaća u javnim službama povećat će se za dodatnih 3%.

Posebno ističemo da su i u vrijeme ozbiljnih kriza rasle plaće u obrazovanju. Naime, čak i za vrijeme koronakrize kada je BDP pao za više od 8 posto, kada su plaće u privatnom sektoru padale i kada nije bilo govora o inflaciji, plaće zaposlenicima u obrazovanju povećane su za 2%.

Ako govorimo o utjecaju inflacije, prema dostupnim podacima, kumulativna inflacija od 2019. do siječnja 2025. bila je 28,1%, a rast plaće učitelja u istom razdoblju 67%, što nam pokazuje da je unatoč inflaciji povećanje plaća učitelja u navedenom razdoblju i dalje značajno.

Što se tiče zahtjeva koje su pojedini sindikalni čelnici iznijeli nekoliko dana prije prosvjeda, želimo istaknuti da Vlada i Ministarstvo obrazovanja ima ozbiljan, iskren i potpuno transparentan odnos prema sindikatima te je upravo i taj odnos rezultirao spomenutim povećanjem plaća za više od 100% od 2026. godine do danas.

Što se tiče pregovora o novim granskim kolektivnim ugovorima, potrebno je istaknuti da su sva materijalna prava iz granskih kolektivnih ugovora (kao što su božićnica, regres i uskrsnica) na snazi i redovito se isplaćuju zaposlenicima u sustavu obrazovanja i znanosti. Pregovori o novim granskim kolektivnim ugovorima bili su djelomično usporeni posljednjih mjeseci za vrijeme trajanja pregovora o povećanju osnovice u 2026. u javnim službama koja će se tijekom 2026. dodatno povećati za 3%.

Želimo napomenuti da je prije prošlogodišnjih sindikalnih akcija donesena odluka da će zaposlenici u sustavu obrazovanja i znanosti biti izuzeti od ocjenjivanja. Budući da su i sindikalni čelnici do sada javno rekli da su protiv ocjenjivanja zaposlenika u sustavu obrazovanja i znanosti, nije jasno koji posao bi „Povjerenstvo za predlaganje modaliteta uređenja ocjenjivanja u sustavu obrazovanja i znanosti“ trebalo obavljati ako su Vlada i sindikati protiv uvođenja ocjenjivanja u obrazovanju i znanosti."

Prosječne plaće za siječanj

U nastavku su iznijeli prosječne plaće učitelja i profesora za puno radno vrijeme za siječanj 2026. godine.

Tako je u osnovnoj školi prosječna bruto plaća učitelja s koeficijentom 2,01 bila 2224 eura, neto 1571. Učitelj mentor (2,17) imao je bruto plaću 2559, neto 1793 euro, učitelj savjetnik (2,38) 2927, odnosno 2026 eura, a učitelj izvrsni savjetnik (2,62) bruto plaću 3252 eura (neto 2227 eura).

U srednjoj školi bruto plaća nastavnika (koeficijent 2,01) iznosila je 2373 eura, a neto 1669 eura. Nastavnik mentor (2,17) dobio je bruto 2695 eura, neto 1886 eura, nastavnik savjetnik (2,38) bruto 3018 eura, neto 2086 eura, dok je bruto plaća nastavnika izvrsnog savjetnika s koeficijentom 2,62 iznosila 3384 eura, neto 2307 eura.

Na javnim visokim učilištima bruto plaća redovitog profesora u trajnom izboru (koeficijent 4,35) bila je 5068 eura, a neto 3374 eura. Redoviti profesor (3,8) dobio je bruto 4302 eura (neto 2923 eura), izvanredni profesor (3,35) bruto 3714, neto 2560 eura. Docent (koeficijent 2,9) - bruto 3158 eura, neto 2179 eura.