Integracija stranih radnika u društvo i poslovnu zajednicu

Samo u prva tri mjeseca ove godine stranim je radnicima izdano više od 52 tisuće radnih dozvola. Usporedbe radi, u cijeloj prošloj godini izdano ih je malo više od 170 tisuća. Potvrđuje to najavu da će Hrvatska svake godine trebati sve više stranih radnika. Hrvatska gospodarska komora pokrenula je projekt koji bi im trebao olakšati prilagodbu u novoj sredini. Prve radionice održane su u Zadru.

Edmon je s Filipina u zadarsku tvrtku za preradu ribe stigao prije godinu dana. Radi u skladištu i, kaže, zadovoljan je i radnim okružjem i uvjetima.

- Ekipa ovdje je odlična. Domaći nam mnogo pomažu. Drukčije je nego u mojoj zemlji, no sviđa mi se, kaže Edmon Esceleto, radnik s Filipina.

Uz svladavanje jezične barijere, najteže mu pada odvojenost od obitelji.

- Nedostaju mi supruga i moje troje djece. No zbog njih sam ovdje, kaže Edmon.     

U ovoj tvrtki je 10 posto stranih radnika, najviše s Filipina i iz Nepala. Većinom rade na poslovima u proizvodnji, preradi i skladištu.

- Osim zajamčenih prava koja su propisana kolektivnim ugovorom imaju osiguran smještaj, kvartalne stimulacije. Imamo i program mentoriranja gdje potičemo strane radnike koji su dulje u organizaciji da uče mlade, one koji su kraće ovdje, ističe Marina Ivanov, v.d. rukovoditelja ljudskih potencijala u tvornici za preradu ribe.

Kako bi im prilagodba bila još lakša, prijavili su se za program Welcome to Croatia. Prvi je to nacionalni integracijski program za strane radnike koji Gospodarska komora provodi u suradnji sa zagrebačkim veleučilištem.

- Bit će desetak radionica diljem Hrvatske. Cilj nam je upoznati, integrirati strane radnike. Kako izgleda naša kultura, naša tradicija i jezik i približiti im Hrvatsku kao poželjnu zemlju za život i rad, kaže Andreja Vukojević, direktorica Sektora za turizam HGK.

- Program od 30 sati, pet dana. Ideja ovog programa je da ubrzamo onaj dio koji je stranim radnicima ovdje težak, a to je da se lakše prilagode i na društvo i na posao koji rade, kaže Ivan Pakozdi, prodekan za strateške projekte Veleučilišta Edward Bernays

Radionicama u Zadru zadovoljni su i polaznici i mentorica.

- Ja mogu reći da su moji učenici sjajni. Moj posao je ovdje olakšan jer oni imaju sjajnu energiju. Jako su zainteresirani. Sve ih zanima, ističe Jelena Berečić, voditeljica radionice.

- Raditi u Hrvatskoj za mene je bila prilika koja se ne propušta. Sretan sam i želim što više toga naučiti, poručuje Jeric Pardo, radnik s Filipina.

I Edmon s početka naše priče kaže kako mu je radionica pomogla. I ne krije, možda jednog dana u Zadar dovede i obitelj.